info-lettre de la semaine du 17 février 2020 – Emploiretraite.ca

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Bonjour, voici votre info-lettre de la semaine du 17 février 2020.

Emploiretraite.ca était présent sur la scène d’Expo Entrepreneurs jeudi passé à la Place Bonaventure de Montréal. À l’occasion, Julie Dufresne notre fondatrice a expliqué l’histoire d’Emploiretraite.ca.

…À l’automne 2016 alors qu’elle était entrain d’étudier le marché, des événements inattendus provoquent une remise en question chez cette dernière…Jusqu’à ce qu’elle soit choisie avec Emploiretraite.ca par Adopte INC un mouvement entrepreneurial dans lequel 24 entreprises sur 500 allaient côtoyer des mentors de renoms comme sur la photo ci-haut* et vivre des formations sur mesure. 

À l’occasion d’Expo Entrepreneurs, Nicolas Duvernois et Anne Marcotte ont pu montrer au public, la bouteille de Pur Vodka avec l’étiquette Julie Dufresne -Emploiretraite.ca que vous pouvez retrouver dans certaines SAQ du Québec

(voir la photo ci-dessous avec Julie Dufresne – en cliquant sur la photo vous aurez accès à son discours de 3 min.)

*Sur la photo ci-haut de gauche à droite les entrepreneurs: M. Pierre Pomerleau, M. Philippe de Gaspé Beaubien III, Mme Julie Dufresne, M. Alain Bouchard, Mme Anne Marcotte, M. Nicolas Duvernois. 

Pour écouter le discours de Julie Dufresne fondatrice d’Emploiretraite.ca : https://www.facebook.com/emploiretraite/videos/215617952946413/

 

EE2020

Qu’est-ce qui vous rend heureux au travail? 

Comme nous passons la majorité de notre vie active au travail, bien cerner ce qu’on attend d’un travail épanouissant c’est important. Voici un petit test que vous pourriez faire : 

 
Emploiretraite.ca a découvert M. Stéphane Simard CHRA, CSP
Auteur et conférencier professionnel (stephanesimard.com), il y a quelques années.
 
Dernièrement, nous avons fait essayer le test d’Enviab.ca, dont l’auteur-conférencier faisait mention, par l’une de nos employés retraité donc une vraie Emploiretraite.ca!! Comme, elle a apprécié ce test qui propose de prendre le temps de bien cerner ce qu’on attend d’un travail épanouissant, nous vous le faisons connaître. Vous pouvez donc évaluer le « fit » avec la culture organisationnelle à l’aide de 20 valeurs fondamentales. 
 

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